業務に関わる社員及び協力会社・購入先とも協力し企業の社会的責任（CSR）に配慮した事業活動を推進します。

• 安全衛生

  職場における安全確保と心と体の健康増進を図るとともに快適な職場環境の形成を促進します。

• 環境問題

  環境に関する法律・規則を考慮し環境保全に努めます。
  大気汚染、水質汚染等、汚染の防止に努めます。

• 人権

  一人ひとりの人権を尊重し、人種、宗教、信条、性別、社会的身分、障害等による差別や、各種ハラスメントなどの人権侵害行為をしません。

• 情報の管理

  お客様情報・会社の秘密情報・個人情報などを適切に保護するために、情報セキュリティーを維持・管理します。